1er salon professionnel en faveur du travail des handicapés

Le tout premier salon professionnel de la sous traitance des secteurs adaptés et protégés était organisé aujourd'hui à la CTM.

Une initiative inscrite dans le cadre de la semaine européenne de l'emploi des personnes handicapées axée sur l'emploi indirect. L'occasion de mettre en relation les entreprises du privé et du public, les ESAT (établissements et services d'aide par le travail) et les EA (établissements adaptés) de la Martinique tout en faisant connaissance avec des travailleurs handicapés.

A ce jour, toute entreprise de plus de 20 salariés se doit d'embaucher à temps plein ou partiel des travailleurs handicapés dans une proportion de 6 % de l'effectif total de l'entreprise. Les établissements qui ne remplissent pas ou partiellement cette obligation doivent s'acquitter d'une contribution au fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph).

Dans le public, 290 entreprises sont concernées par cette obligation, 40% d'entre elles la respectent. Dans le privé elles sont 61 et ne dépassent pas les 5%.

Malgré certains efforts entrepris pour favoriser l’insertion de ces personnes, il reste beaucoup à faire. Pourtant, les travailleurs handicapés sont aussi capables que les valides comme l'a expliqué Béatrice Pelage-Valère, coordinatrice du Plan régional d'insertion des travailleurs handicapés en Martinique (PRITH) à Clara Vincent.