A Ducos, un forum pour aider les jeunes à trouver un emploi

Les équipes de la mission locale du sud et leurs partenaires de différents secteurs (petite enfance, périscolaire, commerces ou encore agence d’intérim) étaient réunis hier (mercredi 12 juin), à la cantine centrale de Ducos.

Une vingtaine d’entreprises locales et des centres de formation ont proposé aux jeunes des solutions adaptées à leur profil : des jobs de vacances, de l’alternance ou encore de la formation.

Orienté en fonction de leurs projets, chacun a pu profiter des opportunités et du coup de pouce des professionnels présents.

A la recherche de jobs de vacances

Les jeunes étaient nombreux dès l’ouverture du forum emploi et formation. Ils ont été pas moins de 300 à se presser autour des stands durant la matinée.

Les jeunes interrogés veulent gagner en expérience et optimiser leurs vacances. Certains sont à la recherche de leur premier job. D’autres espèrent gagner un peu d’argent pour aider au financement de leurs études.

A ECOUTER Ces témoignages de jeunes à la recherche d’un job de vacances

Loris, 17 ans, qui venait tout juste de passer son oral de français au lycée de Ducos, a fait un détour par le forum à la recherche de son job de vacances. Sa maman l'accompagnait.

On a préparé le CV et je suis venue avec lui pour qu’il puisse découvrir le monde du travail. Ce sont ses premiers entretiens. Les vacances sont souvent longues pour les jeunes, ils s’ennuient souvent. Prendre un peu de ce temps pour travailler et gagner un peu d’argent, ça met un peu de beurre dans les épinards.

Loris a pu échanger avec Aline Christine coordinatrice à l’association ACOD (Agence de coopération et d’organisation de développement durable), qui propose un job de vacances (juillet-août). De l’animation autour des JO, du sport et des jeux pour un public jeune.

Apprentissage et alternance

E2C Martinique sud, l’école de la deuxième chance qui couvre le territoire de l’espace sud, était présente pour informer les jeunes qui n’ont pas encore de projet professionnel défini, comme l’explique Laurianne Di Géronimo, responsable des partenariats et de la communication.

L'idée, c'est vraiment de les accompagner dans l'élaboration d’un projet avec un système d'apprentissage et aussi d'alternance en entreprise, qui nous permet de mettre le jeune en situation en entreprise et de vérifier ses aptitudes sur des postes.

La plupart des jeunes qui se sont arrêtés sur le stand de l’école sont encore scolarisés et s’inquiètent de l’après échéance bac, à savoir vers quoi ils vont s'orienter. Laurianne Di Géronimo les a renseignés.

Nous accompagnons les jeunes, ceux qui ont le bac et ceux qui ne l’ont pas obtenu, vers une orientation métier. Il a ce qu'on appelle une période d'essai, qui dure un mois et qui nous permet déjà de faire un diagnostic avec lui sur les compétences qu'il a déjà et celles sur lesquelles il faudrait travailler. Ensuite, il a une période de stage en entreprise qui va nous permettre de le mettre en situation pendant deux semaines et de voir véritablement comment il s'adapte au monde du travail.