Fin de conflit à la SIG : l’intersyndicale fait échec au « licenciement déguisé » d'une salariée déclarée inapte

Le calme revient à la Société Immobilière de Guadeloupe (SIG). Après deux jours de mobilisation intense aux côtés de l’UGTG, les salariés de l'un des principaux bailleurs sociaux de l’archipel ont levé leur mouvement ce vendredi (17 avril).

Un bras de fer autour d'un reclassement

Le conflit s'était cristallisé autour de la situation d'une conseillère d’accueil déclarée inapte. Le syndicat dénonçait alors un « licenciement déguisé » et réclamait une solution de reclassement digne de ce nom.

Après négociations, la procédure litigieuse a été stoppée et la direction s'est engagée sur un reclassement réexaminé.

Cette issue favorable permet la réouverture des agences dès lundi pour les nombreux clients de la SIG. Au-delà du cas individuel, les grévistes ont obtenu des garanties sur la gestion des carrières au sein de l'entreprise.

Yann Mistoco, secrétaire de la délégation UGTG-SIG, revient sur les détails de cet accord :

Nous avons gagné ce combat et obtenu gain de cause sur tous ces points. Ce que nous réclamions à la direction, c'était d'abord de sécuriser le poste de notre collègue déclarée inapte. Un poste a été trouvé et la fiche de fonction a été validée par le médecin du travail. Ainsi, à son retour le 4 mai, sa place sera garantie. Nous avons aussi demandé la liste de tous les postes disponibles dans la société pour anticiper l'avenir, que ce soit pour elle ou pour d'autres collègues qui développeraient des pathologies ou souhaiteraient simplement changer d'horizon.