Grève à Fort-de-France : un protocole d'accord a été signé, la réouverture des écoles prévue ce jeudi

Après des négociations entre la municipalité et le syndicat STTM-FA-FPT, un protocole d'accord mettant fin au conflit social a officiellement été signé ce mardi (23 juin).

Le retour à la normale est désormais amorcé pour l'ensemble des services de la ville, des crèches et des écoles. Ces écoles réouvriront précisement ce jeudi (25 juin).

Une sortie de crise actée

Le dialogue aura finalement porté ses fruits à Fort-de-France. Alors que les discussions avaient débuté dès le début de la semaine sous l'égide du maire, les deux parties ont réussi à s'entendre sur les points de friction pour acter la sortie de crise.

Maurice Ferné, directeur général des services (DGS) de la ville, revient sur les coulisses de la signature de ce protocole :

Nous avions commencé à travailler avec l'organisation syndicale dès la fin de la réunion de negotiation avec Monsieur le maire, ce lundi après-midi (22 juin). Ce matin (23 juin), il y a eu une petite incompréhension puisque jusqu'à tard la veille, nous avons travaillé pour nous mettre d'accord sur la formulation et nous avions prévu de nous retrouver ce matin à 8h00 pour finaliser les éléments et la signature. C'est ce que nous avons fait. Il y a eu une petite incompréhension qui fait que, malheureusement, certains sites ont été de nouveau bloqués ce matin, mais ça n'était qu'une question d'incompréhension. Tout cela s'est conclu par une signature par les deux parties : l'élu en charge des ressources humaines, et puis le secrétaire général du syndicat STTM-FA-FPT.

Les deux points bloquants résolus

Pour lever le conflit, l'accent a été mis sur la structuration du dialogue social et le suivi rigoureux des dossiers du personnel.

L'accord prévoit ainsi des réponses concrètes aux revendications syndicales, notamment par la création d'un poste dédié et un grand travail d'évaluation interne, comme l'explique le DGS de la Ville de Fort-de-France :

Lors de la réunion de ce lundi, nous avions déjà posé les choses. Nous avions évoqué le recrutement d'un chargé de mission, donc rattaché au DGS pour assurer un suivi de tout ce qui est dialogue social, puisque c'est une des missions qui lui incombe, mais également assister de manière plus précise l'action publique là-dessus, notamment la préparation de cette audit organisationnelle et fonctionnelle des services, mais surtout, suivre un certain nombre de dossiers signalés au DGS.

Au-delà de ce recrutement stratégique, l'un des enjeux majeurs consistait à faire la transparence sur les décisions prises ces dernières années, en particulier concernant l'avancement des agents (promotions internes, grades). Maurice Ferné précise les modalités de ce suivi :

L'objectif est de faire un bilan complet de l'ensemble des avis rendus par les instances paritaires depuis 2020, car il a été signalé que ces décisions n'avaient pas fait l'objet d'un suivi concret. Ce bilan sera présenté aux instances paritaires. Nous voulons également renforcer le travail de collaboration pour que l'organisation syndicale puisse signaler correctement la moindre difficulté. C'était d'ailleurs déjà le cas, puisque la DRH travaille déjà avec les syndicats sur des dossiers comme les avancements de grades ou la promotion interne. Il s'agira simplement de faire le point sur cette méthodologie et de l'ajuster si nécessaire, mais là encore, en toute transparence avec les organisations syndicales.

Vers une reprise totale de l'activité

L'effet le plus immédiat de cette signature est la libération des accès aux structures publiques de la ville. Afin d'éviter que la situation ne s'enlise à l'avenir, la municipalité et le syndicat ont acté la mise en place d'outils de contrôle conjoints :

Ce protocole prévoit une levée immédiate des barrages et la mise en place de comités de suivi qui va permettre à l'organisation syndicale et la ville d'évaluer la réalisation de chaque point du protocole et que celles-ci fassent les ajustements nécessaires s'il y en a besoin. L'objectif, c'est de continuer à travailler dans la concertation, mais c'est surtout aussi de valoriser le travail qui est fait par les services de la ville tous les jours, de continuer à traiter les dossiers, améliorer ce qui mérite de l'être, continuer à traiter les dossiers et surtout, rappeler la confiance que la ville a dans l'ensemble de ces agents qui sont au service de la population.

Sur le terrain, la réouverture des écoles, des crèches et des structures culturelles nécessite un protocole de nettoyage et de remise en état.

Si la reprise complète était initialement espérée pour ce mardi matin (23 juin), ce contretemps décale l'accueil général à ce mercredi (24 juin) :

Les structures qui ont été malencontreusement bloqués ce mardi matin (23 juin) seront rétablies. Nous avions de toute façon programmé une reprise du travail dans les écoles, les crèches dès ce mardi, avec des actions de nettoyage là où cétait nécessaire. Par rapport à ce que nous avions prévu, l'activité devait reprendre ce matin. C'est un petit contretemps, mais je pense que le reste de la journée sera mis à profit pour que les usagers seront accueillis dans les meilleures conditions dès demain matin.

L'accueil de la population et des usagers est donc pleinement garanti à partir du mercredi 24 juin au matin.

Pour de rares établissements, la réouverture définitive pourrait être décalée au jeudi 25 juin, le temps de finaliser les opérations de nettoyage indispensables à la sécurité de tous.