Les syndicats du CH Maurice Despinoy prudents face aux propositions de l'ARS
Un renforcement des équipes médicales et l’établissement d’états généraux, ce sont quelques-unes des propositions émises par la direction de l’ARS, suite à la rencontre avec la délégation syndicale ce jeudi au siège de l’Agence Régionale de Santé à l’Etang Z’abricot à Fort-de-France.
Membres de la CDMT, de la CGTM et de l’UGTM, ils étaient près d’une quarantaine à être partis ce matin (24 juillet) du rond-point Mangot Vulcin au Lamentin devant la cité hospitalière jusqu’à l’Agence Régionale de Santé à Fort-de-France, en opération molokoy.
Objectif : alerter et trouver des solutions face à la la détérioration de la psychiatrie en Martinique.
Depuis plusieurs mois, le manque quasi-total de psychiatres entraînerait des délais d’attente à rallonge dans les centres médico-psychologiques (CMP), des non prises en charge en urgences dans les services de soins, ainsi que dans le médico-social, et la montée de violence et des incivilités se ferait de plus en plus présente, selon les organisations syndicales.
Après de nombreuses sollicitations restées sans réponses, les syndicats ont pu s’entretenir durant plusieurs heures à l’ARS, avec Yves Servant, le directeur général de l’ARS Martinique qui a émis des propositions à court et long terme pour résoudre la problématique:
Pour répondre à l'urgence, un des premiers enjeux, dès lors qu'on parle d'un hôpital, ce sont les compétences médicales, donc de recenser l'ensemble des mesures qui sont prises, à la fois pour nous permettre d'attirer de nouveaux professionnels sur notre île. Mais nous avons aussi un très gros enjeu d'amélioration de l'organisation, également à l'échelle du CHU et de Maurice Despinoy, pour que les équipes médicales qui sont réparties entre les deux sites œuvrent en plus étroite collaboration et que, notamment, pour être très concret, un certain nombre de médecins exerçant aujourd'hui au CHU puissent venir en soutien
Bien qu’une collaboration existe déjà entre les différents services publics — police, administration pénitentiaire, équipes de soins et services sanitaires — la mise en place d’une formation complémentaire pour leurs membres du personnel a également été décidée.
Par ailleurs, un accent particulier a été mis sur la sécurité, comme le souligne Yves Servant, directeur général de l’ARS Martinique :
L'agence s'est engagée dans les années qui viennent, à accompagner les projets que le Centre hospitalier Maurice Despinoy lui présentera en vue de renforcer la sécurité périmétrique, les conditions d'accès au sein de l'établissement pour que des individus malveillants aient plus de difficultés à pénétrer et qu'on soit plus en mesure de maîtriser nos flux
Un premier pas
De son côté l’intersyndicale se dit moyennement satisfaite de cette rencontre au vue du peu d’avancée.
Elle se dit tout de même prête à travailler conjointement avec les différentes parties prenantes pour trouver des solutions concrètes pour améliorer la prise en charge. Cependant, elle reste vigilante sur la progression des travaux.
Du côté de la Commission des usagers, représentée par son président Laurent-Richard Milia, la satisfaction est de mise. Invitée pour la première fois à une réunion de travail réunissant les syndicats et l’ARS, la commission a obtenu gain de cause.
Ca a été une réunion constructive avec le personnel. Les bonnes questions ont été posées. Nous avons pu parler vraiment des problématiques que rencontrent les familles quand elles ont un enfant malade. Nous avons proposé de nous rencontrer, de se concerter et échanger pour prendre les décisions ensemble
Une autre rencontre entre la direction de l’ARS et l’intersyndicale est d’ailleurs prévue mardi prochain (29 juillet) afin d’établir un planning pour des remplacements de médecins.
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